Por que você vai trabalhar?
A resposta padrão é por dinheiro. Vamos) Eles são importantes, é claro. Mas nenhum salário o manterá onde você caiu fora do tribunal ou se sentir desconfortável. Portanto, o dinheiro não é o objetivo principal. E depois?
Vamos pensar sobre isso. E vamos partir do contrário: em que casos você nos arrastará no laço e não nos arrastará para nenhum trabalho, mesmo que seja três vezes bem pago. Isso é o que pode causar tamanha apatia e até aversão ao ambiente de trabalho em nós que não vamos mover e levantar um dedo para fazê-la feliz com nossa presença. Você já pensou nisso? Em seguida, vamos repassar os pontos mais uma vez.
1. Quando ninguém está esperando por nós puramente humanamente. Acontece? Certo. Deu errado com os colegas, você provavelmente está em ondas diferentes com eles, e com os colegas separadamente, e você separadamente. Por quanto tempo você vai para um trabalho tão bem pago?
2. O chefe não gosta de você por alguma coisa. Acontece? Bom, o que não acontece, se acontecer?) Não gosta de um dia, não gosta de uma semana, não gosta de um mês … Quem fez isso e qual é o histórico de estar nesse trabalho, em um clima de eterno conflito? E com que frequência a empresa mudou de chefe para que você ficasse? Ou é você quem, apesar do alto salário, já pediu demissão?
3. Você não é notado. Isso é tudo. Parece que você não está lá. E você tenta, você coloca sua alma nisso, você traz benefício, você mostra iniciativa … Você vai receber um prêmio ou um "obrigado" por isso. E isso é tudo. Novamente, você parece ter ido embora. O que você quer? Você quer ser notado. Pelo que? Bem, você é uma pessoa, e não uma função que está sendo despejada na conta em vez de óleo de máquina. Aha! E novamente eu quero algo humano, não dinheiro.
4. Você está entediado. Você ama o que faz, gosta, mas a rotina da criança a engoliu, e cada dia é igual ao outro. Bem, eles te pagam dinheiro? Sim, tudo bem. Por que você não quer trabalhar então? Então, afinal, a vida vai passar cinza e monótona - é o que você provavelmente pensa. Bem, sim. Este é um reflexo natural de uma pessoa com quem ele nasceu: ele nasceu para se desenvolver. Ele desafiou a vida e nasceu para que a vida respondesse a ele com o mesmo desafio, e ele iria enfrentá-lo. O homem precisa de batalhas e vitórias. Portanto, o melhor trabalho é quando há um equilíbrio entre rotina e desafio.
5. Diga-me que esqueci de escrever aqui e o que é mais importante para você do que dinheiro, e encerraremos o tópico dinheiro = motivação para ir trabalhar))
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De modo geral, acredito que trabalhamos principalmente com o objetivo de desenvolver; porque amamos o negócio que fazemos e gostamos de ser úteis aos negócios e às pessoas; porque a equipe se juntou de maneira tão amigável que aprendi tudo pelo bem deles, fiquei bacana e insubstituível e não consigo viver sem essas pessoas; porque sempre sonhei em aprender algo, trabalhar em um escritório e ambiente tão legais, etc. Não são incentivos materiais de forma alguma. O dinheiro também estará presente aqui, mas não conheci pessoas em cuja lista de prioridades o dinheiro estaria em primeiro lugar. Então, por que continuamos repetindo a resposta aprendida: "Eu trabalho pelo dinheiro"? É uma pena trabalhar para um sonho ou amigos ou para uma coisa favorita?
Ou ainda pensa que só precisa trabalhar pelo dinheiro?
